名稱：
物業(yè)經(jīng)理，物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理，物業(yè)管理。
課程特色 
1、高通過率：理論與實(shí)務(wù)兼?zhèn)涞睦蠋熓谡n，2、招調(diào)工可，政策支持； 
3、增個值服務(wù)：給學(xué)員一個聚會，研討、交流、企業(yè)和學(xué)員就業(yè)的平臺。

培訓(xùn)內(nèi)容 
考慮到廣大從業(yè)人員工學(xué)矛盾較為突出的這一特點(diǎn)，培訓(xùn)將采取自學(xué)與面授相結(jié)合的方法。 培訓(xùn)班按照物業(yè)管理崗位培訓(xùn)教材，以《物業(yè)管理概論》、《物業(yè)管理法規(guī)》和《房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營與管理》三門課為考試課，以此作為培訓(xùn)主要面授內(nèi)容，其余三門課程為考察課，以自學(xué)為主。

物業(yè)管理的基本原則
權(quán)力界定原則
至上原則
統(tǒng)一管理原則
經(jīng)濟(jì)合理原則
化服務(wù)原則
權(quán)責(zé)明確原則
超前管理原則
公平競爭原則

物業(yè)經(jīng)理*素質(zhì)：經(jīng)理人具有較強(qiáng)的計劃、組織、、協(xié)調(diào)、溝通及控制能力，具備職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)具備的基本素質(zhì)。同時作為整個行業(yè)還必須嚴(yán)格職業(yè)經(jīng)理人業(yè)績議考核制度，對一些品德不佳者，缺乏業(yè)績或管理不力者，應(yīng)淘汰出局，以確保經(jīng)理人隊伍的水準(zhǔn)。
考試時間 
報考物業(yè)管理師時，共分物業(yè)管理員、助理物業(yè)管理師和物業(yè)管理師三個級別。物業(yè)管理師（深圳物業(yè)管理）考試時間一般在每年的上半年和下半年共兩次。
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