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全國城建中心，全國通用，網(wǎng)上可以查詢。物業(yè)經(jīng)理*。
物業(yè)經(jīng)理是個(gè)人從事物業(yè)管理行業(yè)的*，是物業(yè)公司申報(bào)物業(yè)及年審物業(yè)的*，在物業(yè)管理行業(yè)擁有很高的含金量。
產(chǎn)學(xué)聯(lián)手
1999年11月下旬，一群學(xué)生走上了金地物業(yè)管理的各個(gè)崗位；一批金地物業(yè)的管理骨干，則下次進(jìn)了深圳職業(yè)技術(shù)學(xué)院建工系的考場。學(xué)生們將在金地熟悉物業(yè)管理的基礎(chǔ)知識，完成理論與實(shí)踐相結(jié)合的步。金地物業(yè)的管理骨干在進(jìn)行了系統(tǒng)的理論研修后通過嚴(yán)格的考試和考評走上新的管理崗位。

優(yōu)勢：物業(yè)管理的培養(yǎng)目標(biāo)是——物業(yè)管理職業(yè)經(jīng)理人、企業(yè)中高層骨干、項(xiàng)目經(jīng)理!物業(yè)管理可是個(gè)稀缺，全國現(xiàn)在開設(shè)物業(yè)管理本科的高校也就二十幾家，年畢業(yè)生規(guī)模不足2000人。每年，大批咱們二本院校物業(yè)管理的畢業(yè)生，憑借的優(yōu)勢，與國內(nèi)重點(diǎn)大學(xué)的畢業(yè)生一同躋身萬科、中海等國內(nèi)企業(yè)!

打分制
員工上下班要打卡，這種管理制度透明公平，特別是數(shù)字化的量化衡量工作，是大家都喜歡的。如果我們給住戶一個(gè)衡量物業(yè)管理各個(gè)環(huán)節(jié)的打分表，很容易讓管理公司知道自己哪個(gè)環(huán)節(jié)沒有做好，也同時(shí)讓客戶了解到物業(yè)管理公司做得很好的一些工作。

印制成本費(fèi)記入學(xué)員培訓(xùn)費(fèi)，不得另行收費(fèi)。電話咨詢包含一切學(xué)雜費(fèi)
培訓(xùn)對象 
物業(yè)管理公司的正、副經(jīng)理，經(jīng)理助理和三總師及相關(guān)從業(yè)人員；各、企事業(yè)單位房屋管理和后勤部門負(fù)責(zé)及有關(guān)工作人員。
繼續(xù)教育記錄 此次培訓(xùn)的內(nèi)容將作為物業(yè)管理的繼續(xù)教育課程，在*共和國頒發(fā)的《全國物業(yè)管理企業(yè)從業(yè)人員崗位》上填寫所培訓(xùn)內(nèi)容并加蓋。
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