性質(zhì)：
由頒發(fā)《全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位》，全國通用。
物業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)對象 
物業(yè)管理公司的正、副經(jīng)理，經(jīng)理助理和3總師及相關(guān)從業(yè)人員；各、企事業(yè)單位房屋管理和后勤部門負(fù)責(zé)及有關(guān)工作人員。

物業(yè)管理行業(yè)是為公眾服務(wù)的一個(gè)行業(yè)。在工作的實(shí)踐中我體會到：要搞好物業(yè)管理，隊(duì)伍素質(zhì)的優(yōu)劣起著十分重要的作用。沒有的物業(yè)管理人才，企業(yè)的發(fā)展將會受到制約。未來的物業(yè)管理市場競爭中，消費(fèi)者要選擇好的物業(yè)管理公司進(jìn)行管理，享受高質(zhì)量的服務(wù)，高質(zhì)量服務(wù)的是企業(yè)競爭實(shí)力的象征。而要在市場競爭中成為具有實(shí)力的、好的物業(yè)管理公司，就必須要有一批具有知識和技能的物業(yè)管理人員。物業(yè)管理人員除了具有知識和技能之外，我認(rèn)為還必須具備以下四種能力。

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理是指物業(yè)管理企業(yè)接受(或使用人)委托按物業(yè)管理委托合同約定的需完成的任務(wù)。物業(yè)管理項(xiàng)目的計(jì)量單位為“個(gè)”。一般一份物業(yè)管理委托合同表現(xiàn)為一個(gè)物業(yè)管理項(xiàng)目。從1999年1月1日起，在全國范圍內(nèi)要求物業(yè)管理從業(yè)人員持上崗。有物業(yè)管理員、物業(yè)部門經(jīng)理、物業(yè)經(jīng)理等。說白了有了這個(gè)你才能上崗。現(xiàn)在幾乎所有物業(yè)公司的時(shí)候都要求要有此。

培訓(xùn)內(nèi)容 
考慮到廣大從業(yè)人員工學(xué)矛盾較為突出的這一特點(diǎn)，培訓(xùn)將采取自學(xué)與面授相結(jié)合的方法。 培訓(xùn)班按照物業(yè)管理崗位培訓(xùn)教材，以《物業(yè)管理概論》、《物業(yè)管理法規(guī)》和《房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營與管理》三門課為考試課，以此作為培訓(xùn)主要面授內(nèi)容，其余三門課程為考察課，以自學(xué)為主。
為盡快落實(shí)為貫徹落實(shí)人事教育司和住宅房地產(chǎn)業(yè)司聯(lián)合下發(fā)的（96）41號文件的“物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理、部門經(jīng)理及相關(guān)從業(yè)人員全部持上崗”的精神和98建房物字第18號關(guān)于全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位培訓(xùn)工作的通知，根據(jù)物業(yè)管理?xiàng)l例第33條、第61條之規(guī)定，為進(jìn)一步提高物業(yè)管理人員的管理水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進(jìn)物業(yè)管理的普及與發(fā)展，盡快趕上國際水平，應(yīng)廣大物業(yè)管理企業(yè)的要求，全國城建培訓(xùn)中心決定繼續(xù)舉辦全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位（物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位）培訓(xùn)班，具體事宜通知如下：
http://www.rxang.cn